(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年...
该申请书主要包含以下内容:参保人员基本信息:包括姓名、社会保障号码、性别、联系方式等,这些信息是确认参保人员身份和联系方式的基础。法定退休年龄规定:从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工的法定退休年龄将每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁。原法定...
企业职工转灵活就业者需满2年过渡期(如53岁离职自缴社保,需至55岁退休)。特殊工种提前退休 从事高空、高温、井下等工作满10年,可提前5年退休(即50岁退休),但需提供《特殊工种登记卡》等证明材料。三、注意事项避免混淆退休年龄类别 需核查档案中《转正定级表》岗位性质,女工人(50岁退休)与...
弹性提前退休提交书面申请:职工需在本人选择的退休时间前3个月,以书面形式向用人单位提交“提前退休申请”。用人单位审核:职工需满足达到养老保险最低缴费年限,且退休年龄不低于“原法定退休年龄”(女职工50周岁(女工人)、55周岁(女干部),男职工60周岁)这两项条件。用人单位对相关材料进行审核。...
弹性退休需额外提供《弹性退休申请书》;单位女职工中,非管理岗位女职工需提供《退休申请与岗位情况说明》、近两年劳动合同及实际工作资料;提前退休或特殊工种里,特殊工种需提供岗位证明(如原始工资表)、提前退休申请书,病退需《劳动能力鉴定结论书》及病历;材料缺失补救方面,档案丢失可通过原始财务凭证...